被职场PUA的女艺人

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七月份最具冲击性的一条微博来自Yamy发布了老板开会的录音。截至今日我们发稿之前，这条微博被足足转发六十多万↓

Yamy在《创造101》里出道成团，也是火箭少女101的队长，限定团解散后她的微博ID改成了@Yamy_郭颖。

事件的另一个主角则是Yamy的老板，极创引力的徐明朝，徐明朝也是凤凰传奇主唱玲花的丈夫。

3分多钟的录音在这里⬇️

这是Yamy老板徐明朝在员工会议上的发言（Yamy不在场），主要内容是老板徐明朝问员工Yamy怎么样，再强迫大家认同自己关于Yamy的羞辱性言论。

录音里的会议对话中，徐明朝对Yamy的评价可以说到了“羞辱”的程度。

颜值，超级丑！

尽管员工们并不同意这个说法，但徐明朝还在强行给员工灌输：Yamy就是在座所有员工里最丑的，谁要比她还丑，谁都都得崩溃。

他还称，Yamy时尚品味糟糕，穿得像个刺猬，有病。

此外更说Yamy唱歌不好听、路线错乱、人设崩塌，本来是cool boy、cool girl 风格，唱了《别人家的小孩》变成一个“娘炮”。

徐明朝眼中“娘炮”的《别人家的小孩》舞台，实际唱跳具佳。

羞辱过程里，徐明朝夹杂脏话骂Yamy本来就只是一个“伴舞的”，说是Kenn老师（对就是乘风破浪的Kenn老师）欣赏她，建议她去《创造101》。

原来慧眼识珠的不是老板徐明朝，是Kenn老师！

Kenn在我们心里又高大了几分。

而身为老板的徐明朝骂骂咧咧一顿之后得出的结论是，Yamy自我认知有问题，为了解决这个所谓的“问题”，徐明朝号召员工们平时都要去告诉Yamy——告诉她，其实你压根就不时尚，压根就不好看。

这个会议Yamy不在场，但骂人骂到激情四射的徐明朝表态，再也忍不下去了，一定要要让Yamy知道自己丑，他认为这能让Yamy找到自己作为艺人的优势？

这段录音显示出的发言里，徐明朝的终极结论是：公司老板对员工还是太好了，以后要让Yamy“绝对服从”。

虽然Yamy不在场，徐明朝今天也说这是要求不要录音的保密会议，但还是有员工冒险录音，还把这份录音交给了Yamy。

Yamy发布录音的长微博中称，自己在过去两年多的时间里总觉得在两极循环中摇摆，有鼓励也有打压指责，自我怀疑、焦虑，讨厌自己。

听到会议录音，了解到了老板徐明朝的私下发言，她才知道为什么会这样，因为老板是戴着面具在跟她相处，私底下又是这种态度。

按照Yamy的描述，知道了老板的真实想法后，她决定解约，老板的回复：“情况了解，不要作死”。

Yamy的微博发布后，舆论多半是她的，火箭少女们都在力挺。

在听说“Yamy老板就是玲花老公”之后，激动的吃瓜群众脑子一热就冲过去骂了凤凰传奇成员曾毅。热知识：曾毅和玲花不是两口子。

事件爆发后徐明朝本人没有第一时间回应，昨天下午最先出来的是自称跟徐明朝认识18年好友某乐评人，说这段录音里的话“政治不正确”（原文写了错别字），但从经纪人的角度来讲“字字珠玑”。还对比流量艺人说他们身边就缺这种说大实话的人。——可是，“大实话”不等于“大脏话”“羞辱性言论”吧？

这位乐评人更直接说：“艺人不是人。”——虽然很多产业分析都说“艺人是一个产品”但直接认为艺人真的不是人，就可以随便辱骂的也是这家公司独一份了。

把“女权”写成“女拳”，大家知道这是什么人了吧？

徐明朝的“18年好友”出面，被舆论骂了一顿之后，徐明朝本人的微博加入战斗。

徐明朝微博清空后，出现了「给Yamy的一封信」，发声者徐明朝自称，“苦哥”。

全文如下：

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“苦哥”称，Yamy也冷暴力了身边的员工，也有说周围人的坏话，也评价过圈内人，但自己不会放出来，因为有“做人的底线”。

而这种“你也乱说话我也有证据我不放”的态度并没有得到“等反转”的剧情，而是让网友感受到了一股寒意，字里行间的居高临下，看完像看了一封「威胁信」。

在徐明朝微博发声后，公司的副总转发徐明朝的文章说，公司付出五年、投入几千万来做这个偶像女团，“这个行业不值得”！

群众惊讶发问：请问怎么才能花得出去这么多钱？出个账单呗。

记性好的粉丝马上拿出过往采访打脸，《创造101》播出时，极创引力对媒体表示，公司在Yamy身上投入最少。

但是Yamy争气，成为了唯一成团的女孩。播出初期，公司接商务需求就接到手软，徐明朝当时还得意洋洋地向媒体表示，如果都接了，那这两年投的钱可就都回来了。

（∆新浪娱乐 娱乐有料）

再然后，多方开麦加入舆论场。

疑似Yamy的朋友的网友出现了，发文表示公司方面有绕弯子打听自己，似乎还有各种恐吓与威胁？？？

今天徐明朝本尊终于发声了。

点开正文一看，徐明朝承认了自己就是那个职场PUA的中年男老板，承认了自己上一封信语带威胁，低头向曾经的同事以及其他艺人道歉。

但是！他坚决不跟Yamy道歉。

不道歉的理由是“Yamy也不是好人她害我”。

徐明朝暗示自己是被人设计，才有这样一系列发言；

又说自己对yamy怎么怎么好，节目结束后自己给过她10万块但她连句谢谢都没有。

他称，Yamy是个看人下菜碟、只为解约的忘恩负义之人啊。员工竟然在封闭会议上偷偷录音。Yamy这个录音放出来只是想利用舆论，“顺利自己接商务挣钱”。

全文如下：

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这还没完，今天Yamy粉丝就发现，公司直接修改了@Yamy全球后援会账号密码，导致该账户目前无法登陆。

这场风波发生后，站在幕后的Yamy老板、玲花老公徐明朝，也被细数了前世今生。

几年前，“五月天歌迷vs玲花”的网络纷争曾经闹得沸沸扬扬，当时某媒体称玲花曾评价五月天“唱得跟狗屎一样”，导致五月天粉丝大反弹，多亏玲花及时发布长文平息争议。

玲花解释说，“五月天唱得像狗屎一样”因为老公是五月天的铁粉，二人聊天会因为五月天起争执，玲花根本没有说过“狗屎一样”，但自己可能有表达“唱得不好”的意思，作为五月天铁粉的老公一激动就乱说话被登出来了。此文一发，双方偃旗息鼓，玲花还被称作正面危机公关典型。

现在回头看，阴谋论者说这是徐明朝宁可玲花被骂也要挑起纷争来炒作。就算不阴谋论，至少徐明朝就是个满嘴跑火车的人。

那徐明朝平时为人如何？各方知情网友纷纷提供一手爆料。

自称是摄影师的网友说，自己碰巧拍过徐明朝玲花结婚照，也拍过Yamy，他评价Yamy待人随和，而徐明朝则一说话就带着一股子不尊重人的pua味。

其他爆料内容都差不多，怒斥徐明朝工作态度和个人品质都有问题。

此外，今天Yamy粉丝还发现，公司直接修改了@Yamy全球后援会账号密码，导致该账户目前无法登陆。

Yamy还是最火的一个，极创引力这家公司的其他艺人呢？被深谙造星之道，一下能投几千万的老板打造成什么样了？

《创造101》后，Yamy出道，同公司其他几个练习生则作为“鸡翅女孩”开了粉丝见面会。

徐明朝也是见面会主持人，在台上信誓旦旦地表示会对台上的女孩负责到底，包括没有来到现场的Yamy。请注意，“负责到底”四个大字还直接打在了大屏幕上。

结果是，现在最有底气提需求的Yamy一度被伤害到唯唯诺诺情绪不佳不敢提要求。其他练习生就更惨了。

参加《创造101》的选手王婷回忆自己在极创引力时期也曾遭受打压。

她回忆称，当时自己的表演被指责“风格婊，像绿茶”，公司让她剪掉长发走中性风，在这种职场压迫下，王婷说每天都质疑自己、喘不过气。

和Yamy一起登上《创造101》舞台“大罗”罗智仪“小罗”罗怡恬现在都和极创引力解约。

罗怡恬说，曾经差点认同了被全盘否定的自己，努力争取来的机会全部都消失了，曾让自己彻底崩溃。

罗智仪在这家公司也曾有过类似经历，被坚定的选择又否定了自我，难以想象之前的自己是怎么过来的。公司想放弃组合，让成员去做抖音。

这么多女孩都出现心理问题、事业发展也被耽误的情况下，徐明朝居然能好意思在员工内部会议上说，自己作为老板对员工太好了？

Yamy走红，极创引力不是受益者吗？《创造101》6月结束后这家公司就在谈融资，10月份公司拿到了融资。老板们一边开发布会说要对女孩们一辈子负责，一边拿着钱转头就去做乐队了。

公司高层们拿到融资后根本就不在意运营女团，粉丝爆料称：就算是艺人和粉丝努力争取机会，还是会被公司推掉资源。

这是当初承诺的负责到底的态度吗？

在做乐队的直播上，有女团粉丝跑来问徐明朝，还对不对女孩们负责了。徐明朝的回答是，负责首先得公司活下去。

公司艺人都是我的，我想怎么样怎么样，你们离得越远越好。

在这场直播中，徐明朝还大谈绝对服从、996的必要性。

之前听张朝阳聊到996，聊这个加班，聊到了为什么迟到要扣钱，就是只有产生强烈的这种制度性，才会让公司员工变好，才会让你的艺人变好，然后当你的员工有创造力的时候，你的公司就有价值，公司就有更多的收入给员工发工资，然后员工因为你给他发的工资能够涨工资，他会有更多的积极性是在这个公司工作。大概就是这样子，所以以我想极创引力去对一人负责这个事情的前提是极创引力要活着。

他又解释拒绝给艺人卖热搜的原因，那他到底什么运营成本能花几千万？

其实我想说，真正做艺人，如果公司对艺人真正负责到底的话，是公司对这个人负责，而不是满足他当下的一些想法，或者当下的一些所谓的条件，或者当下的一些所谓能够在微博或者......转评赞全是假的，有什么意义，我的天热搜有一半儿是买的！就是做人要这么虚伪吗，做人一定要这样吗，就是公司老板要骗公司的人说你看热搜上了，15万块钱买的，然后呢，公司也很开心说谢谢老板啊，疯了吧，有那钱买点瓜子儿嗑不行，不让我说了是吗，OK，不说了好我们

“徐明朝会议录音”曝光后，也有人提出另外的意见，说偶像工业本就是制造商品，韩国都是这样的。

这真是好的没学会，坏的全学会了，要看看韩国女团2NE1吗？

作为YG当时的力捧女团，2NE1成员当时也曾被老板、公司员工多次当着面说「真的很丑」。而2NE1出道时团里最小的女孩敏智也才15岁。

实际上，曾经被骂丑的敏智在长大后退出公司后才坦白：自己很长一段时间都是因为包装路线、容貌自卑而抑郁得想要自杀。

「民众、网民都说我们不是个漂亮的女团，而是个丑团，我根本不知道该如何去接受这种批评，就当做什么事情也没有，努力去忘记，但根本就做不到，那段时间非常痛苦。」

而敏智走出抑郁的关键在于，知道自己要作为一个个体生活下去，也就是要把自己当作人，而不是当成一个没有感情的商品。

「我想要告诉那些年轻的新偶像团成员们，在爱豆世界里的成功其实并没有你作为一个个体生活下去那么重要。 」

抛开偶像产业，从职场角度，也有声音认为，老板可能只是不会说话但思路正确，可以理解，非公开会议不能录音不能发布，是Yamy和那个录音的员工不懂规矩，以后没人敢用。

奇怪，那按照这种思路，家长骂孩子“没用的东西不如不生你”也是情有可原的，为了让孩子长进嘛。谈恋爱一个控制另一个也是可以理解的，出发点是为你好，外面坏人太多啊。

言语侮辱的意思是，一旦这种话说出来，伤害已经造成了，就是错的。

“打击”从来不是帮助人的方式，忠言逆耳你也得讲人话，而不能讲脏话讲辱骂的话。

老板可以说“我觉得你需要造型师来帮助改变形象”“我觉得你需要提升唱歌实力”“我觉得关于你的定位我们要讨论出一个更有辨识度的结果”，但不能说“你丑你不行你欠打击大家一起上”。

徐明朝没有直接跟Yamy说侮辱言论，但他的意思就是让所有员工以后都用这种打击Yamy，而且Yamy和公司其他艺人确实受到了伤害。

如果揪着“老板说不让录音你怎么录了”这一条，那职场中众多被违规解约的普通人，难道就没有任何还手方法了吗？只能任由蛮横公司欺负和压榨自己？施加职场PUA的人定下的规矩还要听，那不就是永远要遵循这种打压出不来了？

老板和员工人格上是平等的。做什么行业，都要学会把人当人看。

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